Pengetahuan itu PERCUMA!

Pengetahuan itu percuma..
Pengetahuan itu tidak ada gunanya..

Jika hanya menjadi sekedar pengetahuan di otakmu.
Hanya sebatas di pemikiranmu sendiri.
Tidak pernah dituangkan apalagi dikerjakan,
maka Pengetahuanmu itu menjadi sia-sia.

Banyak orang lulusan sarjana, bahkan S2 sekalipun yang pada kenyataannya tidak bisa bekerja, karena terlalu banyak teori dalam pikirannya, terlalu berhati-hati sampai2 tidak berani melangkah atau praktek.

Sedangkan ada orang-orang yang bukan berijazah tinggi tapi menjadi sukses karena dia orang yang suka praktek. Berani ambil tindakan bahkan seringkali mengambil resiko.  Meskipun gak tau teori dagang / bisnis tapi mereka berani membuat sebuah langkah dan keputusan. Menggunakan setiap sumber daya, pengetahuan, waktu, bahkan terkadang dilandasi oleh  sebuah intuisi / huncth untuk melangkah mencapai sebuah tujuan.

Sama hal nya dengan Iman tanpa Perbuatan adalah sia-sia.  Imanmu boleh besar, tapi akan jadi sia-sia jika tidak berani mengambil langkah kehidupan. Apa gunanya punya mimpi / visi besar jika tidak berani melangkah step by step.

Langkah awal mungkin terlihat tidak berarti dibandingkan dengan iman atau mimpimu. Tapi segala sesuatu itu harus dimulai dengan langkah awal. Setialah dalam perkara kecil maka perkara besar akan dipercayakan kepadamu.

Love and Give

Valentine's Edition

Everybody needs love cause the greatest things is love. 

Hari kasih sayang adalah hari untuk berbagi kasih dengan semuanya. Apa tanda orang mengasihi? tandanya adalah memberi.

You can give without love, 

but you can't love without give. 

Ketika kita mengasihi seseorang, kita pasti ingin memberikan yang terbaik. Memberi untuk menyenangkan hatinya. Memberi tidak selalu dengan ukuran materi / uang. Memberi waktu itu jauh lebih berharga daripada materi. Untuk apa bergelimangan harta tapi tidak mempunyai quality time dengan orang-orang yang kita kasihi.

Buat seorang anak yang berharga bukanlah mainan terbaru tetapi TIME with their parents.
Buat seorang teman yang berharga adalah sebuah PERSAHABATAN tanpa syarat.
Buat seorang istri yang berharga adalah ketika DIDENGARKAN dan DIMENGERTI
Buat seorang suami yang berharga adalah ketika DIHARGAI
Buat orang tua yang berharga adalah ketika melihat anak-anaknya BERHASIL dan MENCINTAInya.

Berikanlah yang terbaik untuk orang-orang yang kita kasihi dan disekitar kita. Happy Valentine's Day and Happy Birthday to my lovely Angel.

Love God love people
Love my neighbor as myself

My brother, my sister

Everybody love somebody

-Israel Houghton-

Work with Heart (4) Be a Legend

No matter who you are

Masuk baik-baik, Keluar baik-baik adalah sebuah prinsip dasar dan wajib di dunia bekerja. But work with heart is more than that. Gak cukup dengan keluar baik-baik. Be a legend in your company. A story to tell and remembered. A masterpiece. Gak perlu nunggu jadi top management untuk jadi legend. You could be a legend in every position. 

Be a legend*

Bisa jadi kamu hanyalah seorang OB (Office Boy) tapi karena kecekatanmu dalam melayani, semua bisa terkagum-kagum. Atau hanya seorang bagian administrasi, dimana ketelitianmu dan kecakapan kerjamu membuat orang terpesona seakan can't live without you.. Atau hanya bagian umum / kurir. Ngantar barang / surat dengan excellent. Tidak pernah terlambat, tahu perhitungan waktu. Atau hanya supir.. tapi selalu datang jauh lebih pagi dari yang diminta, rajin bersihin mobil, tahu cara merawat mobil yang baik. Atau hanyalah bagian staff junior, tapi para pimpinanmu dapat memberikan kepercayaan memegang project-project besar. Dll. Buatlah sebuah standart yang akan digunakan bagi generasi2 dibawahmu. Sebuah karya master piece 

One of my masterpiece

Meskipun kerjanya seakan bagian kecil, tapi ketika dikerjakan with all your heart, believe me it would be amazing. Just be excellent, dapat dipercaya dan diandalkan. Ketika diminta untuk melakukan sampai 100%, berikanlah 1000%. Sekali lagi jangan hitung-hitungan. Jabatan dan penghasilan itu akan mengikutimu, tunggu tanggal mainnya saja. Ketika posisimu naik, tetaplah jadi legend dan pengaruhmu akan semakin lebih besar lagi.

Sometimes you'll never know, until you quit from your job. Semua akan merasa kehilangan. Wah gak enak yah, sudah gak ada si A, gak ada yang secepat dan semengerti dia. wahh penerusnya gak asyik nih.. klo si-A dulu selalu inovatif dan mau terjun ke lapangan, yang ini maunya cuma terima jadi, gak mau susah.. dll. Bahka terkadang sampai  "mengintimidasi" penerus posisimu. Karena setiap tindakan yang diambilnya akan dibandingkan dengan apa yang telah kamu perbuat.  

You will be amazed with what people said about you, when you work with heart.

*That picture is my great grand father. He is a legend.  I'm the 4th generation. Sampai sekarang orang masih membicarakan kehebatannya, apa saja yang pernah dia lakukan dan tanamkan ke generasi-generasi di bawahnya. Bahkan sampai sekarang orang masih bisa menikmati "buah" karya hidupnya. (nantikan tulisan khusus tentang beliau, bukunya sih sudah ada yang dipublish hehehe) 

Work with Heart (3) In Out

Semua orang ketika masuk kerja pasti dalam kondisi baik-baik kan. Kalo ngga, gak mungkin keterima kerja.. betul kan... Nah ketika ditengah2 masa kita bekerja bisa aja terjadi masalah.. entah dengan atasan, client, perusahaan dll ataupun suatu alasan lain yang akhirnya membuat kita meninggalkan perusahan tempat kita bekerja.

Apapun yang terjadi, keluarlah / resign dengan kondisi yang baik juga. Pamitan dengan cara yang benar, persiapakan serah terima jabatan dan pekerjaan. Meskipun konflik sekalipun, harus tetap keluar dengan baik-baik. Dunia ini terlalu sempit. Kita bisa bertemu dengan lingkaran rekan-rekan kerja kita kembali. Someday kita  akan menerima manfaat rekomendasi dan referensi dari rekan-rekan kerja, atasan bahkan dari client.

Untuk membangun sebuah reputasi karier, nama baik harus dibangun selama bertahun-tahun. Tidak ada yang instant. Apakah hanya karena emosi sesaat atau salah seluruh yang kita bangun hancur?

My heart is broken when I remember this man (#nomention) Dia kerjanya loyal selama bertahun-tahun dan jadi orang kepercayaan, tetapi ditengah perjalanan karirnya dirusak oleh minuman, wanita dan judi. Semua karir yang dibangunnya hancur dalam seketika. Bahkan sampai dikejar2 orang. Gak hanya seperti itu tapi seluruh keluarganya juga terkena imbas. Anaknya terpaksa harus berhenti kuliah karena dia dapat beasiswanya dari perusahan tempat dia bekerja. Anak2nya semua adalah siswa berprestasi.

Nasehat dan prinsip ini diturunkan turun temurun dari para mentorku, dan ku teruskan juga kepada team / teman2ku. Remember :

Masuk baik-baik, Keluar juga baik-baik.

Golden Boy

Golden Boy ??

Masalah / sleg itu pasti terjadi dimanapun. Beda pendapat, bahkan "bertengkar" adalah hal yang wajar. Coba lihat kakak - adik pasti sering bertengkar abis gitu bisa akur lagi kan.

Ketika terjadi suatu permasalahan besar dlm tim / keluarga apakah yang dilakukan pimpinan / orang tua? bisakah berlaku bijak?? ketika kondisinya semakin meruncing dan tak dapat diselesaikan, what should you do?

Bijaknya adalah tetap bisa melihat kebenaran dan tak berimbang. Mana yang benar dan mana yang salah. Memanggil pihak2 yang berkaitan dan jadi penengah yang netral. Tapi apa jadinya jika pemimpin /ortunya tidak tegas dalam mengatasi masalah?

Terkadang ketidak tegasan ini dipicu karena pimpinan atau orang tua mempunyai yang namanya "golden boy" atau anak kesayangan. This golden boy bisa memang anak yang paling pintar, paling bisa mengambil hati or punya special history. Biasanya mereka akan mendapatkan perlakuan khusus dan spesial dibanding yang lain.

Apa yang terjadi jika pembuat kesalahan adalah si golden boy? Beranikah menegor golden boy dan menyelesaikan masalah?

Masalah akan semakin runyam jika si golen boy ini dilindungi karena adanya hidden agenda (nah yang ini namanya politik yah) sehinga tidak menegor dan  mengambil keputusan dgn fair. Ada kepentingan yg hrs dilindungi. Si Golden boy ini memberikan keuntungan / fasilitas yang besar. Pimpinannya takut menegor golden boy walaupun tahu dia salah karena takut kehilangan fasilitas yang menguntungkan. Berani ambil resiko?

Jangan pernah beranggapan bisa membiarkan masalah biar hilang sendiri dengan seiringnya waktu. Karena suatu masalah yang tidak terselesaikan itu sama saja dengan menyimpan bom waktu yang akan meledak lebih dahsyat. Terkadang kita harus menghadapi konflik demi kepentingan yang lebih besar. Menghidari konflik bukanlah jawaban. 

Golden Boy harusnya disayang sekaligus "di-didik" atau diajar yang lebih. Double portion daripada yang lain. Jadi jika dia salah, yah tegorlah. Nyatakan kebenaran. Supaya semakin dewasa dan bijak. Bukannya dimanja dan dilindungi seenaknya. Jangan jadikan Golden Boy anak gampangan tapi persiapakanlah jadi penerus yang lebih dahsyat lagi.

Hear counsel, and receive instruction, 

that thou mayest be wise in thy latter end.

Ps 19:20

Be a leader / parents is not easy. Be wise and firm.